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人事考課

人事労務
用語集
従業員の職務遂行能力や仕事への姿勢などを考慮して企業が従業員について評価することを言います。 企業によって評価するポイントや評価軸、評価の流れなどは異なりますが一般的には直属の上司などが評価を…

安全配慮義務

人事労務
用語集
企業は従業員が安全でなおかつ健康で働けるように配慮をする義務があります。労働契約法の第5条はにも「使用者は、労働契約に伴い、労働者がその生命、身体等の安全を確保しつつ労働することができるよう、必要な…

36協定(三六協定)

人事労務
用語集
労働基準法で定められている法定労働時間の上限を超えて時間外労働をする場合には下記2点が必要になります。・労働基準法第36条に基づく労使協定（36協定・三六協定）の締結・所轄労働基準監督署長への届出 …

時間外労働・残業

人事労務
用語集
労働基準法で定められている法定労働時間を超える労働を言います。 法定労働時間は1日8時間、1週40時間の上限がありますがこれを超える場合に36協定（労働基準法36条に基づく労使協定）の締結や提…

労働時間

人事労務
用語集
労働時間とは労働者が企業の下で労働する時間となり法定労働時間や所定労働時間などがあります。 法定労働時間は労働基準法で定められた労働時間となり1日8時間・週40時間が上限です。労働時間が6時間…
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